Mujeres que transforman la educación pública: La DEP lanzó la Red Ímpetu

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La instancia tiene como objetivo primordial consolidar una red nacional de liderazgo femenino en la educación pública que conecte y apoye a las directoras ejecutivas, subdirectoras y directoras de escuelas, liceos y jardines infantiles


Como parte de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, la Dirección de Educación Pública (DEP) llevó a cabo el lanzamiento de la Red Ímpetu, una instancia para empoderar, conectar y fortalecer no solo a las directoras y subdirectoras de escuelas, liceos y jardines infantiles, sino también a todas las mujeres que realizan una labor destacada dentro del Sistema de Educación Pública, promoviendo un liderazgo colaborativo, inclusivo y transformador que impulse la equidad de género y la calidad educativa.

La actividad estuvo encabezada por la subsecretaria de Educación, Alejandra Arratia; la subsecretaria de Educación Parvularia, Claudia Lagos; el director de Educación Pública, Rodrigo Egaña; la subdirectora de Desarrollo Estratégico de la DEP, Angélica Fuenzalida, y la encargada de Género de la DEP, Andrea Cavada; quienes destacaron que la red fomentará la creación de una comunidad de liderazgo comprometida con la mejora continua y la implementación de políticas educativas que promuevan la igualdad de oportunidades y la justicia social.

“Es muy bonito ver este espacio. Es un gran día para el Sistema de Educación Pública, ya que con el lanzamiento de esta Red estamos plasmando algo muy potente, un modelo más equitativo e igualitario establecido en la Ley”, expresó la subsecretaria de Educación, Alejandra Arratia, quien destacó que la creación de este espacio “es el puntapié inicial para, a través de esta Red, impulsar la igualdad y equidad de género desde el aula, como espacio estratégico y de mayor impacto para impulsar esta instancia”.

 

La subdirectora Angélica Fuenzalida expresó su agradecimiento a todas las asistentes y afirmó que la conformación de la Red Ímpetu “es un testimonio de que el trabajo colaborativo y el reconocimiento a las mujeres líderes en el ámbito educativo son fundamentales para seguir avanzando en la construcción de un sistema educativo inclusivo, justo y transformador”.

Fuenzalida manifestó que la red “nace con un propósito claro: reconocer, apoyar y potenciar a las mujeres que, con su arduo trabajo, han demostrado que son piezas clave en el desarrollo de la educación de nuestro país. Cada una de ustedes representa no solo un modelo de esfuerzo y dedicación, sino también un faro de transformación para futuras generaciones de estudiantes, docentes y toda la comunidad educativa”.

Por su parte, el director de la DEP, Rodrigo Egaña, enfatizó que “la Dirección de Educación Pública y los Servicios Locales dan un paso significativo hacia una educación más equitativa e inclusiva con el lanzamiento de la Red Ímpetu, una plataforma clave para el liderazgo femenino en el sistema educativo público a nivel nacional”.

Egaña reflexionó sobre la importancia de llevar adelante esta iniciativa, pionera en el sistema, y enfatizó: “estamos conscientes de la importancia de transversalizar la perspectiva de género en todos los niveles de la educación pública, por eso nace esta red, que tiene el propósito de fortalecer el rol de las mujeres en la toma de decisiones, visibilizar sus contribuciones y generar espacios de colaboración para avanzar en la reducción de las brechas de género en el ámbito educativo”.


Liderazgo de las mujeres

El director de la DEP manifestó que “hoy celebramos el liderazgo de las mujeres en el Sistema de Educación Pública, cada una de ustedes son una pieza fundamental en esta red; son ejemplo de valentía, dedicación y transformación”.

Además, reiteró que desde la DEP “nuestro compromiso con una educación pública transformadora nos impulsa a llevar adelante este espacio, reafirmando nuestra voluntad de seguir trabajando por el empoderamiento de las mujeres en cada espacio de nuestra comunidad educativa”.

 

Entretanto, la directora ejecutiva del Servicio Local Los Libertadores, Oriele Rossel Carrillo, sostuvo “queremos priorizar en nuestro territorio el liderazgo femenino, con la esencia de esa masculinidad que en ocasiones a veces no nos comprende pero que pongamos nuestra esencia. Nuestra sensibilidad por la importancia de espacios bien tratantes, respuestas oportunas y ágiles a nuestras comunidades”.

Finalmente, Andrea Cavada, encargada de Género de la DEP, destacó “hemos constituido formalmente la Red con la participación de más de 200 docentes destacadas en diversos ámbitos de la educación pública. Este es solo el comienzo de un proyecto que tendrá un impacto real y positivo en la vida de miles de mujeres que son motor de cambio en las aulas y más allá. Quiero destacar, además, que tenemos una agenda clara y concreta para este año 2025, que incluye beneficios tangibles como el acceso a formación en temas de género, gracias a una valiosa alianza con el Ministerio de la Mujer. Esto nos permitirá generar un acervo cultural y ofrecer programas de formación en género que son fundamentales para el cambio que buscamos”.


 

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