Recursos representan un 55% más de lo obtenido el año anterior y responde en gran parte por la gestión de la compañía, ya que la minera estatal mejoró en 1,9% su producción, bajó sus costos directos en cerca de 9% y aumentó las ventas de cobre y sus subproductos .
El subsecretario de Minería, Edgar Blanco, destacó que estas iniciativas “proyectan más de 86 mil empleos en el país, en sus etapas de construcción y operación” y refuerzan el rol de la minería como generadora de empleos en el contexto de la pandemia.
Sergio Vegal, alcalde Mejillones y representante de los municipios de la región de Antofagasta, resalta rol que cumple el capital humano para mejorar la contratación de proveedores regionales y la empleabilidad local.
El Presidente de la CChC de Calama y director de la Corporación Clúster Minero Región de Antofagasta destacó el compromiso de los gremios regionales con el desarrollo sostenible de la industria regional.
Innovación en equipos de extracción y acarreo son parte de la agenda de la Gerencia de Minas de la cuprífera estatal para este año con miras a aumentar la productividad y seguridad.
A través de centros de testeos emplazados en distintas áreas, la estrategia de búsqueda activa de casos Covid-19 de la empresa ha ido evolucionando.
Dr. Juan María Menéndez, Profesor Titular del Área Explotación de Minas en la Universidad de Oviedo, España, resaltó que “la tendencia mundial es hacia las energías renovables”
El acuerdo, que contó con la participación del subsecretario de Minería y el coordinador de Estrategia y Políticas Públicas de Cochilco, se da en un contexto de grandes inversiones proyectadas para la zona para el periodo 2020-2029.
Se trata de un marco de trabajo validado internacionalmente, que demuestra un proceso de producción de cobre responsable hacia sus clientes, inversores y otros grupos de interés
Desde noviembre 14 mujeres son parte del contrato minero con Minera Escondida y en instalaciones de Finning en Antofagasta
